缴纳灵活就业养老保险不仅6年，不划算，多大年龄才能退休。

69年出生，缴纳灵活就业养老保险满15年可退休，年龄一般为男60岁、女55岁。分析：根据我国现行法律规定，灵活就业人员参加养老保险，累计缴费年限需满15年，且达到法定退休年龄后方可领取养老金。法定退休年龄一般为男性60周岁，女性55周岁（部分地区女性灵活就业人员退休年龄可能有特殊规定）。您目前缴纳养老保险仅6年，尚未达到最低缴费年限要求，需继续缴纳至满15年。提醒：若您达到法定退休年龄时，养老保险缴费年限仍不足15年，且无法一次性补缴至满15年，则可能面临无法领取养老金的情况，此时应及时咨询专业人士寻求解决方案。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续缴纳养老保险至满15年；二是考虑退保或转移养老保险关系。选择建议：若您经济条件允许且期望未来领取养老金，建议选择继续缴纳至满15年。若您因经济原因或其他因素无法继续缴纳，可考虑退保或转移养老保险关系至其他可接受的地区或机构。
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具体操作：1.继续缴纳：您可按月或按年继续缴纳养老保险费用，直至累计缴费年限达到15年。期间需关注缴费政策变化，确保按时足额缴纳。2.退保：若您决定不再继续缴纳养老保险，可向当地社保部门申请退保。退保后，您将获得已缴纳养老保险费用的部分退还，但可能无法享受养老金待遇。3.转移养老保险关系：若您因工作、生活等原因需迁移到其他地区，可向原参保地社保部门申请转移养老保险关系至新参保地。转移后，您在新参保地的缴费年限将累计计算，继续享受养老保险待遇。需注意，不同地区的养老保险政策可能存在差异，转移前需了解新参保地的具体政策。